工作职责: 
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作； 
5、进行聘前测试和简历甄别工作； 
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 

任职资格: 
1、人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历； 
2、3年以上大型企业专业招聘及培训工作经验； 
3、对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验； 
4、熟悉企业的招聘及培训流程； 
6、对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧； 
7、具有很强的沟通能力及文字处理能力； 
8、人际关系良好，具备一定的责任感和事业心； 
9、形象气质良好，性格外向，擅长演讲，有良好的职业道德和职业操守。 

工作面试地点：北京经济技术开发区（亦庄）

中辉世纪传媒发展有限公司是数字广播电视领域投资与管理的专业公司。公司注册资金5000万元人民币，主要业务领域是从事数字化电视方面的投资合作、技术研发、业务拓展、产品推广等项工作。

中辉传媒推崇“追求卓越、发展合作”的企业精神，全面实施企业发展战略：以“推动中国数字化传媒发展进程”为己任，以国内领先的数字电视前端接收系统和用户管理系统为技术依托，以雄厚的资金和先进的管理理念为基础，与广电系统共同搭建数字电视网络运营平台，并将中辉世纪传媒打造成为数字广播电视领域投资与管理的专业公司。

中辉传媒坚持“以人为本”用人理念，公司拥有一支高素质的管理团队，聚集了众多数字电视、资本运作、运营管理、法律及市场营销领域的精英。

公司现根据业务发展的需要诚聘有志加盟的优秀人才，公司将为您提供宽松和谐的工作环境，提供发挥才能和专业特长的平台。


有意应聘者请将个人简历、学历证明、身份证、职称证、资格证等相关资料复印件及近期免冠一寸照片1张（请注明通讯地址、联系电话、应聘职位、薪金要求等）于一个月内邮寄至本公司或发电子邮件（请勿以附件形式发送）。所寄材料概不退回，初选合格者通知来公司面试，择优录用， 未电话预约来访恕不接待。 亦庄分类信息网www.yizinfo.com 

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